Schulheld GbR

Dein zuverlässiger Schulbegleiter

Willkommen zur Schulbegleitung von Schulheld GbR!

Bild von Jonathan Borba aus Unsplash

Wir sind ein junges Unternehmen, das abseits kapitalistischer Zwänge hohe Qualitätsstandards in der inklusiven Arbeit etablieren möchte. Transparenz und Loyalität sind dabei für uns zentrale Werte. Unserem sozialen Auftrag fühlen wir uns vollständig verpflichtet und setzen uns täglich dafür ein, Kindern und Jugendlichen ihr Recht auf Bildung und damit ihre gesellschaftliche Teilhabe zu ermöglichen.

Bild von Nik aus Unsplash
Bild von Anna Samoylova aus Unsplash

Unsere Grundprinzipien umfassen unter anderem:

  • Die vollständige Einbeziehung der Eltern und Kinder in den gesamten Betreuungsprozess.
  • Persönliche Kontaktaufnahme und Hospitation zur Vorbereitung auf den Beginn einer Schulbegleitung.
  • Konsequente Unterstützung während des gesamten Fallverlaufs durch regelmäßigen Austausch und Zufriedenheitsgespräche.
  • Förderung eines positiven Arbeitsumfelds, geprägt von zufriedenen Mitarbeitern, die unsere Unternehmenskultur täglich leben.
Bild von Hannah Busing aus Unsplash

Schulbegleitungen sind Teil der Eingliederungshilfe und unterstützen Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit geistigen, körperlichen oder seelischen Beeinträchtigungen im Schulalltag. Unsere Schulbegleiter, auch Integrationshelfer oder Inklusionskräfte genannt, ergänzen die personellen Ressourcen der Schule und sind keine Zweitlehrer. Sie sind in allen Schulformen vertreten und ein fester Bestandteil des Schulsystems. Lehrkräfte können pflegerische Aufgaben und erhöhte Anforderungen neben ihrer pädagogischen Tätigkeit oft nicht bewältigen. Die Nachfrage nach Inklusionshelfern ist in den letzten Jahren stark gestiegen und wird weiter zunehmen. Daher ist es wichtig, qualitäts- und leistungsbewusste Angebote zu schaffen.


Wir analysieren die Bedürfnisse Ihres Kindes und bieten Unterstützung sowie Konzepte in allen Bereichen der Schulbegleitung, um Ihrem Kind und Ihnen eine sorgenfreie Schulzeit zu ermöglichen.

Bild von Annie Spratt aus Unsplash


Wie finde ich einen guten Anbieter für Schulbegleitungen?

 

Es gibt mittlerweile eine beträchtliche Auswahl, sogar Personalvermittlungsdienste und Zeitarbeitsfirmen rekrutieren Personal für die schulische Betreuung. Die goldene Regel „Konkurrenz belebt das Geschäft“ gilt auch hier. Qualitativ hochwertige und leistungsfähige Anbieter für Schulbegleitungen werden sich langfristig durchsetzen. Doch was macht einen guten Anbieter aus und woran erkennt man ihn?
Sollte ich mittelständische Unternehmen bevorzugen? Kann ein professioneller Internetauftritt ein Indikator für Qualität sein? Sind zahlreiche positive Firmenbewertungen ein verlässliches Zeichen?
Wie Sie sehen, gibt es keine einfache Formel, die wir Ihnen an die Hand geben können. Empfehlungen aus Schulen, der Familie oder dem Freundeskreis sind besonders wertvoll. In unserer Social-Media-geprägten Zeit neigen viele dazu, schnell Beiträge zu verfassen oder Foren für Schulbegleitungen zu besuchen. Aber ist das wirklich der beste Weg, einen professionellen Anbieter zu finden, der sich seiner Verantwortung bewusst ist und gute Leistungen bietet?
Man kann durchaus Glück haben und eine seriöse Empfehlung erhalten, die sich später als korrekt erweist. Was viele jedoch nicht wissen: Viele Empfehlungen stammen von professionellen Influencern. Diese erwecken den Anschein persönlicher Erfahrungen, machen aber unbemerkt Werbung für bestimmte Dienstleister. Dieses Geschäftsmodell ist weit verbreitet und findet in vielen Branchen Anwendung.

 



Betreuungsschlüssel

 


Am häufigsten wird die 1:1-Betreuung eingesetzt, bei der ein hilfebedürftiger junger Mensch eine eigene Betreuungskraft erhält. Sind mehrere anspruchsberechtigte Personen mit Förderbedarf in derselben Klasse, kann eine Schulbegleitung auch im Verhältnis 1:2 oder 1:3 mehrere Schüler betreuen.

 

Bild von Marissa Grootes aus Unsplash


Persönliches Budget

 


Familien, die Leistungen in Anspruch nehmen, haben das Recht, die Schulbegleitung ihres Kindes über das persönliche Budget eigenständig zu organisieren. In diesem Fall übernehmen die Eltern die Rolle des Arbeitgebers mit allen entsprechenden Rechten und Pflichten.

 

 


 

Rechtsgrundlage:

 

 

Bild von Alexandr Gerdt aus Unsplash


Pool-Modell

 


Im Rahmen der systemischen Assistenz bieten wir Bildungseinrichtungen einen festen Pool an Schulbegleitern an. Neben einer hohen Flexibilität ergeben sich durch diese Option viele weitere Vorteile…

 


Rechtlicher Hinweis:

Die leistungsberechtigten Familien müssen der Nutzung des Pool-Modells ausdrücklich zustimmen.

 

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